OPINION

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Editorial Erreius

26/11/2019

Le pagarán la indemnización completa por fallecimiento a la conviviente en lugar de la cónyuge

La sala laboral IV del Superior Tribunal de Justicia de la provincia de Jujuy hizo lugar al recurso interpuesto por la conviviente del trabajador fallecido contra una resolución que dispuso que la indemnización prevista en el artículo 248 de la LCT se abone en partes iguales a ella y a la viuda, de quien aquel se encontraba separado de hecho al momento de su muerte. De esta manera, ella cobrará la totalidad del resarcimiento.

Editorial Erreius

13/11/2019

La Corte revoca un fallo que ordenó pagar una indemnización sin aplicar la Tabla de Incapacidades Laborales

La Corte Suprema de Justicia de la Nación revocó una sentencia de la sala VII de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo que había fijado una indemnización por un accidente laboral sin tomar en consideración la tabla de incapacidades (baremo), cuya aplicación es obligatoria según lo determina la Ley 24.557 de Riesgos del Trabajo (LRT).

Editorial Erreius
Enfermedad inculpable: condenan a empresa por no ejercer el control médico de manera adecuada

La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo ratificó un fallo que hizo lugar al despido en que se colocó una empleada porque no le otorgaron tareas livianas luego de que su médico le diera el alta, tras una enfermedad no atribuible a su empleo.
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Editorial Erreius
Las horas extras pueden ser acreditadas por cualquier medio

La Sala X de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó un fallo que hizo lugar a un reclamo por diferencias de salarios ya que consideró que las horas extras pueden ser acreditadas por cualquier medio.
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Editorial Erreius
Rechazan medida cautelar para reinstalar a un trabajador que estuvo enfermo

La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo rechazó un pedido para que dicte de una medida cautelar dirigida a obtener la reinstalación en el puesto de trabajo de un empleado que denunció que fue desvinculado a causa de una enfermedad que padeció.
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